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工作說明：

因應公司快速展店，北中南不分區招募新血！錄取後將依居住地及個人意願分派區域～

歡迎對餐飲有熱情、有想法且能配合公司展店調派者，加入我們的行列！

1.店舖營運管理、推動落實組織營運方針

2.督導與協調中低階幹部執行任務、維持店舖流程順暢運作

3.營業目標預估與規劃促進達成行銷方案

4.成本控制與管理

5.內場外場間溝通協調及人力管理

6.業績管理、人事管理、進銷存管理

7.客訴處理、人員訓練、績效評估

工作地點：

台北市內湖區

工作時間：

日班, 晚班, 假日班, 輪班

休假制度：

排休, 輪休

是否出差：

需外派

工作性質：

全職

職務類別：

餐飲主管、儲備幹部、店長／門市管理人員

工作待遇：

面議

需求人數：

3~6人

管理人數：

未定

到職日期：

一個月內

職缺更新：

2015/12/29

求才條件

身份類別：

一般求職者

學歷限制：

高中職 以上

科系限制：

不拘

工作經驗：

4年以上工作經驗

附加條件：

學歷 - 高中以上畢業，餐飲或管理相關科系尤佳

經歷 - 連鎖餐飲、飯店、百貨、量販外場正職經驗4-5年以上，管理經驗2年以上

技能 - 熟悉餐廳外場服務流程、成控管理、經營分析、危機處理、教育訓練

特質 - 學習能力強，具親和力，責任感、抗壓性

其它 - 善溝通協調，能帶領團隊並配合公司展店調度支援或輪調

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