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工作說明:


1. 新工作分配

2. 決策傳達於部員執行

船務:

1. 海外進口櫃報關文件轉傳予孟加拉船務部

2. 特殊進出口櫃跟進

3. 海關溝通 (必要時)

驗廠:

1. 跟進驗廠資料進度

2. 傳遞驗廠相關資訊予幹部

3. 尋求中國驗廠資料協助

採購:

1. 廠庫存不足/新餐椅訂單等材料海外請購

2. 檢視並簽核本地採購訂單

3. 採購月?款檢視並簽核

財務:

1. 系統款項申請單核准

2. 月薪資表確認

3. 本地支出確認簽核

4. 孟加拉直接下單中國的採購單系統申請付款

系統:

1. 協助本地人系統問題處理

2. 協助本地人和中國溝通橋樑

業務:

1. 買家來訪接待

2. MMD基本業務跟蹤

其他:

1. 跟進主管工作證/簽證相關

2. 對外公關 (必要時)

3. 主管交辦事項



工作地點:


亞洲其它地區孟加拉


工作時間:


日班


是否出差:


需外派


工作性質:


全職


職務類別:


總務主管行政主管人事/人力資源主管


工作待遇:


面議


需求人數:


不限


管理人數:


10人以內


到職日期:


不限


職缺更新:


2015/12/29






求才條件





身份類別:


不拘


學歷限制:


大學 以上


科系限制:


不拘


工作經驗:


3年以上工作經驗


語言能力:


英文 聽:精通 說:精通 讀:精通 寫:精通


附加條件:


1.宿舍環境:24小時保全,附設游泳池、健身房、桌球室、KTV、兒童遊戲間、撞球室、籃球場、圖書室


2.房間設施:約15~16坪,寬敞舒適,乾溼分離浴室,恆溫空調,書桌、沙發、冰箱、飲用水齊全,專人打理臥房及洗衣服務


3.生活機能:廠區內附設超商,地點鄰近市鎮商圈,生活機能方便


4.台幹餐廳:提供精緻豐富的早、午、晚餐


5.完善的團保計畫


6.一年返台休假四次,含休假旅費


7.享年終獎金


8.完善的教育訓練系統,含新人導入訓練、在職訓練、階層別訓練、職能別訓練、自我啟發訓練




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